Гэр бүлийн бизнесүүд, компаниудын 70 хувь нь зөвхөн тэр үеийнхээ эздийн үед л оршин тогтнодог байна.

Дэлхий дээрх бүх бизнесийн бараг 80 хувь нь гэр бүлийн бизнес байдаг бөгөөд өнөө үед эдгээр бизнесийн эздүүд эд хөрөнгө, бизнесээ дараа үедээ буюу хүүхдүүддээ шилжүүлэх асуудал дээр маш ихээр анхаарал хандуулж эхэлжээ.

АНУ-д л гэхэд гэр бүлийн эзэмшил компаниуд нь нийт ажлын байрны 60 хувийг хангаж, нийт шинээр бий олж байгаа ажлын байрны 78 хувийг мөн л бий болгодог байна. Дэлхийн алдартай корпорациудын манлайлагчид нь одоог хүртэл гэр бүлийн эзэмшлийн компаниуд байсаар л байна.

Жишээ нь Samsung, Toyota, Tata group, Sony гэх мэт...

Шинжээчдийн хийсэн судалгаагаар эдгээр компаниудад багагүй өөрчлөлт зайлшгүй шаардлагатай байгаа нь харагджээ. Залгамж халаа бэлтгэх бодлого гэх мэт...