Бидний тухай
Сурталчилгаа байршуулах
Редакцийн ёс зүй
Нууцлалын бодлого
Холбоо барих
Онцлох
Шинэ
Тренд
Буцах
150
Хүчингүй захирамжаар явуулж буй Захирлын албан тушаалын сул орон тооны сонгон шалгаруулалтыг 84-р сургуулийн хамт олон эсэргүүцэж мэдээлэл хийлээ.
Нийслэлийн 84-р дунд сургуулийн Үйлдвэрчний эвлэлийн гишүүн Б.Цэрэндолгор:
"Тус сургуулийн захирал өндөр насны тэтгэврээ тогтоолгон энэ жилийн 9-р сарын 29-нд ажлаасаа гарсан ба үүний дараа нээлттэй сонгон шалгаруулалтыг зарлах хүсэлтийг Төрийн албаны зөвлөлд хүргүүлсэн. Гэтэл зарыг хүлээн авсан ч 2020 оны 4-р сарын 08-нд гарсан Төрийн албаны зөвлөлийн шийдвэр, НЗД-ын захирамж /С.Амарсайхан/ 5-р сарын 29-нд гаргасан тушаалуудыг эсэргүүцэж байна.
Боловсролын салбарын уналт энэхүү аравхан хуудас цаасанд багтаж байна
Төрийн албаны зөвлөлийн тогтоолоор ЕБС-ийн удирдлагыг сонгон шалгаруулахдаа сул орон тоо гарснаас хойш 21 хоногт хүсэлт хүргүүлнэ гэсний дагуу БЗД-ийн Засаг дарга саналаа хүргүүлсэн. Захирлыг томилох болон чөлөөлөх эрх нь аймаг, дүүргийн засаг даргад байдаг ба энэ хүрээнд албан тушаалын тодорхойлолтыг гаргах эрхтэй. Өөрөөр хэлбэл Нийслэлийн Засаг дарга биш Баянзүрх дүүргийн Засаг дарга тодорхойлох эрхтэй гэсэн үг. Зөвхөн 84-р сургууль ч биш бусад бүх СӨБ, ЕБС-ийн удирдлагыг хууль бусаар томилж байна.
Хоёрдугаар асуудал нь өнөөг хүртэл хэрэгжүүлж байгаа сонгон шалгаруулалтын тодорхойлолтын нэг заалт нь тухайн хүн хэр их туршлагатайг илтгэдэг. БШУЯ-наас албан тушаалын үлгэрчилсэн тодорхойлолтыг баталсан байдаг ба үүнд багшлах болон удирдах ажлын туршлагыг заавал тусгах ба шаардлагыг доод жишгийг тогтоохдоо сурагчдын тоо зэргийг тооцно гэсэн байдаг. Манай сургуулийн тухайд ЕБС-д 8-аас доошгүй жил ажилласан, тэргүүлэх ба түүнээс дээш зэрэгтэй, 4-өөс доошгүй жил удирдах ажил эрхэлсэн туршлагатай байх хэмээх заалтад нь хамаарахаар юм.
Гэтэл дээрхийг "...хуульд тусгайлан удирдах албан тушаалд ажилласан байх шаардлага заагаагүй учир хасах..." гэсэн тайлбарыг нэмж, ердөө таваас доошгүй жил багшилсан туршлагыг оруулжээ. Тиймээс сонгон шалгуулалтад үүнийг таваас доошгүй жил ажилласан туршлагатай багш хэмээн заасан нь босго маш нам байгааг илтгэж байна. Боловсролын салбарын уналт энэхүү аравхан хуудас цаасанд багтаж байна" гэлээ.
Зөвхөн тус сургууль дээр бус БЗД-ийн хэмжээнд ЕБС-иудын сонгон шалгаруулалтад энэхүү хууль бус нөхцөл байдал үүссэн гэв.
Хүчингүй захирамжаар явуулж буй Захирлын албан тушаалын сул орон тооны сонгон шалгаруулалтыг 84-р сургуулийн хамт олон эсэргүүцэж мэдээлэл хийлээ.
Нийслэлийн 84-р дунд сургуулийн Үйлдвэрчний эвлэлийн гишүүн Б.Цэрэндолгор:
"Тус сургуулийн захирал өндөр насны тэтгэврээ тогтоолгон энэ жилийн 9-р сарын 29-нд ажлаасаа гарсан ба үүний дараа нээлттэй сонгон шалгаруулалтыг зарлах хүсэлтийг Төрийн албаны зөвлөлд хүргүүлсэн. Гэтэл зарыг хүлээн авсан ч 2020 оны 4-р сарын 08-нд гарсан Төрийн албаны зөвлөлийн шийдвэр, НЗД-ын захирамж /С.Амарсайхан/ 5-р сарын 29-нд гаргасан тушаалуудыг эсэргүүцэж байна.
Боловсролын салбарын уналт энэхүү аравхан хуудас цаасанд багтаж байна
Төрийн албаны зөвлөлийн тогтоолоор ЕБС-ийн удирдлагыг сонгон шалгаруулахдаа сул орон тоо гарснаас хойш 21 хоногт хүсэлт хүргүүлнэ гэсний дагуу БЗД-ийн Засаг дарга саналаа хүргүүлсэн. Захирлыг томилох болон чөлөөлөх эрх нь аймаг, дүүргийн засаг даргад байдаг ба энэ хүрээнд албан тушаалын тодорхойлолтыг гаргах эрхтэй. Өөрөөр хэлбэл Нийслэлийн Засаг дарга биш Баянзүрх дүүргийн Засаг дарга тодорхойлох эрхтэй гэсэн үг. Зөвхөн 84-р сургууль ч биш бусад бүх СӨБ, ЕБС-ийн удирдлагыг хууль бусаар томилж байна.
Хоёрдугаар асуудал нь өнөөг хүртэл хэрэгжүүлж байгаа сонгон шалгаруулалтын тодорхойлолтын нэг заалт нь тухайн хүн хэр их туршлагатайг илтгэдэг. БШУЯ-наас албан тушаалын үлгэрчилсэн тодорхойлолтыг баталсан байдаг ба үүнд багшлах болон удирдах ажлын туршлагыг заавал тусгах ба шаардлагыг доод жишгийг тогтоохдоо сурагчдын тоо зэргийг тооцно гэсэн байдаг. Манай сургуулийн тухайд ЕБС-д 8-аас доошгүй жил ажилласан, тэргүүлэх ба түүнээс дээш зэрэгтэй, 4-өөс доошгүй жил удирдах ажил эрхэлсэн туршлагатай байх хэмээх заалтад нь хамаарахаар юм.
Гэтэл дээрхийг "...хуульд тусгайлан удирдах албан тушаалд ажилласан байх шаардлага заагаагүй учир хасах..." гэсэн тайлбарыг нэмж, ердөө таваас доошгүй жил багшилсан туршлагыг оруулжээ. Тиймээс сонгон шалгуулалтад үүнийг таваас доошгүй жил ажилласан туршлагатай багш хэмээн заасан нь босго маш нам байгааг илтгэж байна. Боловсролын салбарын уналт энэхүү аравхан хуудас цаасанд багтаж байна" гэлээ.
Зөвхөн тус сургууль дээр бус БЗД-ийн хэмжээнд ЕБС-иудын сонгон шалгаруулалтад энэхүү хууль бус нөхцөл байдал үүссэн гэв.